Voici le communiqué intersyndical (SNES-FSU, CGT éducation et SNFOLC) pour soutenir les collègues du collège Delalande :

A l’occasion de la venue du Recteur qui venait remettre un label à leur établissement le 8 mars, les personnels du collège Delalande d’Athis Mons ont souhaité obtenir un temps d’échange pour discuter de leurs besoins. Cet entretien leur a été refusé.
Pour faire entendre leurs revendications, une vingtaine de personnels a donc lu le texte suivant au Recteur :

« Monsieur le Recteur,
Nous vous remercions de votre présence dans notre établissement en ce vendredi 8 mars 2024 et nous souhaiterions en profiter pour vous transmettre les doléances suivantes afin que vous les portiez à madame la ministre de l’Education.

Nous refusons
• le « choc des savoirs » et les groupes de niveau discriminants
• le Pacte et voulons une vraie augmentation des salaires permettant de cotiser pour la retraite
• l’inclusion telle qu’elle est pratiquée sans moyens ni personnel formé et qui elle aussi conduit à l’exclusion des élèves en situation de handicap
• la fermeture des structures spécialisées (IME, ITEP, etc.) qui entraîne une inclusion systématique et imposée

Nous demandons pour notre établissement :
• le rétablissement des 50 heures perdues dans notre DGH 2024-2025
• la limitation du nombre d’élèves à 22 par classe pour tous les niveaux
• une dotation spécifique pour les élèves UPEAA en mathématiques et en anglais
• le recrutement d’AESH formés et dotés d’un vrai statut et d’un vrai salaire
• le recrutement de 2 PSYEN à plein temps
• le recrutement de 4 AED supplémentaires
• une prise en charge de tous les dysfonctionnements liés à la sécurité des bâtiments (fuites, fenêtres, plafonds, portails...). »

A la suite de cette lecture, un échange a eu lieu avec le recteur et la directrice académique de l’Essonne (DASEN), les personnels du collège Delalande ont obtenu une audience pour détailler leurs besoins, nous exigeons que des réponses concrètes leur soient apportées.

Le SNFOLC, le SNES-FSU et la CGT éducation de l‘Essonne soutiennent les revendications et les moyens d’actions décidés par les personnels du collège Delalande pour les faire valoir. Nos organisations syndicales seront vigilantes à ce qu’aucune pression ne s’exerce sur les collègues porte-paroles des demandes légitimes et urgentes des personnels de l’établissement.
Ces revendications sont également partagées par la plupart des établissements, comme le montrent les mobilisations de Seine-Saint-Denis ou du Val d’Oise.

Nos organisations syndicales invitent les personnels du département à se réunir partout dans les établissements pour lister leurs revendications et discuter des moyens d’action, dont la grève, pour obtenir satisfaction.