Vous trouverez ici les différentes notes de service fixant les modalités d’accès à la classe exceptionnelle, parues au Bulletin Officiel début janvier :
professeurs agrégés.
professeur certifiés, PLP, CPE et PsyEN

Pour les personnels affectés dans les établissements publics du second degré, les CIO et IEN, la procédure est entièrement dématérialisée : les candidatures sont à saisir sur i-prof, via Arena, onglet « Services ».
Pour les personnels affectés dans l’enseignement supérieur, dans l’enseignement privé et dans les services administratifs, la procédure sera effectuée sur support papier. Les modalités en seront précisées ultérieurement.

La circulaire rectorale 2019 (celle de cette année n’est pas encore parue) prévoyait l’information via message électronique adressé sur la boîte i-Prof des collègues remplissant les conditions statutaires d’ancienneté pour accéder à la classe exceptionnelle au 1er septembre 2020.

 Premier vivier : candidature obligatoire

80% des promus seront retenus dans ce vivier.

Conditions d’ancienneté : il faut, pour les professeurs agrégés, avoir atteint au moins le 2ème échelon de la hors-classe au 31 août 2020 et pour les professeurs certifiés, PLP, PEPS, et CPE, le 3ème échelon de la hors-classe au 31 août 2020. Ces conditions d’ancienneté sont nécessaires, mais pas suffisantes. Il faut également avoir rempli certaines fonctions ou missions pour être éligible au titre de ce premier vivier.

Conditions de fonctions / missions : Attention, les conditions d’éligibilité au vivier 1 ont évolué entre 2018 et 2019. Elles sont définies dans l’arrêté du 8 avril 2019, qui modifie celui du 10 mai 2017.

Il faut, pour être éligible au titre de ce premier vivier, justifier de huit années de fonctions accomplies dans des conditions d’exercice difficiles ou sur des fonctions particulières, de façon continue ou non.
Voici les fonctions / missions donnant lieu à l’éligibilité au vivier 1 :

• exercice en éducation prioritaire (REP+, REP, Sensible, Violence ou autre dispositif spécifique à l’Éducation nationale, pour au moins 50% de l’ORS, à compter de 1982) ;
• affectation ou exercice dans l’enseignement supérieur ou en CPGE : Attention, l’exercice en STS n’est plus pris en compte, excepté pour les agents reconnus éligibles en 2017 et 2018, qui ont donc tout intérêt à se porter de nouveau candidats ;
• fonctions de directeur d’école ou de chargé d’école ;
• fonctions de DCIO ;
• fonctions de directeur adjoint chargé de SEGPA ;
• fonctions de DDFPT ;
• fonctions de directeur ou de directeur adjoint départemental ou régional de l’UNSS ;
• fonctions de conseiller pédagogique auprès des IEN du 1er degré ;
• fonctions de maître formateur ;
• fonctions de formateur académique (quelle que soit la quotité ; à compter du 20 juillet 2015, il faut être détenteur du CAFFA pour que ces fonctions soient retenues) ;
• fonctions de référent auprès d’élèves en situation de handicap ;
• fonctions de tuteur de stagiaire portant attribution d’une indemnité.

Les fonctions et missions éligibles doivent impérativement être renseignées sur i-Prof pour pouvoir être étudiées et validées par l’Administration. L’acte individuel de candidature est indispensable pour candidater au titre de ces fonctions et missions.
Les candidatures sont à saisir sur i-prof, du 2 au 23 mars 2020.

 Second vivier : examen automatique

Sont également éligibles à la classe exceptionnelle les collègues ayant atteint au 31 août 2020 le dernier échelon de la hors-classe (6ème échelon pour les certifiés et assimilés / 3 ans au 4ème échelon pour les agrégés). Pour les collègues relevant du second vivier, il n’y a pas à faire acte de candidature  : l’examen en CAP est automatique. Il est possible en revanche de compléter son dossier sur i-prof, via Arena.

Les collègues éligibles au titre des deux viviers doivent faire acte de candidature au titre du premier vivier pour se donner le maximum de chances d’être promus.

Pensez à envoyer à la section académique du SNES Versailles votre fiche syndicale de suivi individuel, à télécharger ici, outil indispensable pour permettre aux élus SNES-FSU de suivre votre situation en CAPA ou en CAPN (pour les agrégés).

Retrouvez sur le site du SNES national toutes les informations sur l’accès à la classe exceptionnelle :

• construction du dossier de candidature, conditions de recevabilité des canidatures ;
• contingents de promotion ;
• informations sur les CAP ;
• reclassement après promotion.

 Calendrier des CAPA

• agrégés : 4 juin 2020 (la CAPA de proposition rectorale sera suivie de la CAPN de nomination, prévue le 17 juin 2020 ;
• CPE : 5 juin 2020 ;
• certifiés : 9 juin 2020 ;
• PsyEN : 11 juin 2020.

Le SNES-FSU agit pour que l’accès à la classe exceptionnelle soit ouvert au plus grand nombre, afin que chacun puisse en bénéficier avant le départ en retraite, à l’instar de ce qui a été gagné avec la hors-classe, devenue un débouché de carrière de masse qui représente désormais près du tiers de chaque corps. C’est l’effet de la lutte syndicale opiniâtre, alliant revendication et action, menée dans les CAP. Le SNES-FSU revendique une carrière pouvant être parcourue sans obstacle de grade. Comme pour la hors-classe, il est possible de faire de la classe exceptionnelle un débouché de carrière pour tous, en revoyant les modalités de promotion :

• élargissement des conditions d’accès au vivier 1 ;
• augmentation du nombre de promotions au vivier 2 ;
• organisation de la « rotation » des promotions.

Avec l’aide du SNES-FSU, suivez toutes les étapes de votre carrière.
Se syndiquer au SNES-FSU, syndiquer de nouveaux collègues, c’est donner à nos professions les forces collectives nécessaires pour revaloriser tous les aspects de nos métiers, nos carrières, nos salaires.